Kurumsal İletişim Eğitimi
Çalışanların iş ilişkilerinde açık, saygılı ve sonuç alan bir iletişim kurması.
Kurumsal İletişim Eğitimi nedir, ne kazandırır?
Çalışanların iş ilişkilerinde açık, saygılı ve sonuç alan bir iletişim kurması. Program, ALK talebiyle kataloğa eklendi; içerik kurumunuzun ihtiyacına göre uyarlanır. Program sınıfta kalmaz: içerik eğitim öncesi ihtiyaç analiziyle kurumunuza göre netleşir, eğitim süresinin %60–70'i uygulamayla geçer ve her katılımcı sonrasında uygulayacağı bir planla ayrılır.
Kimler katılmalı?
Konuyla ilgili tüm çalışanlar
Program sonunda kazanılacaklar
- ✓Mesajını açık ve kısa kurar
- ✓Etkin dinler, doğru soruyu sorar
- ✓Farklı iletişim tarzlarına uyum sağlar
- ✓Gerilen konuşmayı sakinleştirir
- ✓Yazılı iletişimde net ve profesyonel olur
Program içeriği
- 01İletişimin temelleri ve algı≈ 1 sa
Söylenen ve anlaşılan arasındaki fark, algı filtreleri
- 02Etkin dinleme ve soru sorma≈ 1,5 sa
Dinleme düzeyleri, açık uçlu soru, özetleme; eşli uygulama
- 03İletişim tarzları≈ 1,5 sa
Kendi tarzını tanıma, karşı tarafa uyum; envanter
- 04Zor konuşmalar ve çatışma≈ 1,5 sa
Ben dili, sınır koyma, gerilimi düşürme; rol çalışması
- 05Yazılı iletişim≈ 1 sa
E-posta ve mesajlaşmada netlik, ton ve yapı
Eğitim yöntemi
İletişim tarzı envanteriRol çalışmasıEşli uygulamaVideo analiziBireysel eylem planıKuruma özel en az 3 vaka çalışmasıSık sorulan sorular
Kurumsal İletişim Eğitimi nedir?
Çalışanların iş ilişkilerinde açık, saygılı ve sonuç alan bir iletişim kurması. Program, ALK talebiyle kataloğa eklendi; içerik kurumunuzun ihtiyacına göre uyarlanır.
Katılım sertifikası veriliyor mu?
Evet. Programı tamamlayan her katılımcıya katılım sertifikası verilir.
Eğitim kaç gün sürüyor?
Önerilen süre 1 gün. Gün sayısı kurumun talebine, ihtiyacına ve tercihine göre düzenlenebilir.
Eğitim içeriği nasıl belirleniyor?
İçerik, eğitim öncesi yapılan hizalanma ve ihtiyaç analizi toplantısıyla kurumunuza göre finalize edilir. Her eğitimde kuruma özel tasarlanmış en az 3 vaka çalışması yapılır.
Çevrim içi mi, yüz yüze mi?
Eğitimler ister çevrim içi (online) ister yüz yüze olarak düzenlenebilir. Yüz yüze eğitimler 09:30–16:00, çevrim içi eğitimler 09:30–15:00 saatleri arasında yapılır.
Programdan sonra ne beklemeliyiz?
Her katılımcı 90 günlük uygulama planı hazırlar. Kurum isterse planların uygulanmasını birebir görüşmeler, dijital pekiştirme içerikleri ve ön test–son test ile izleyebilir.
Sınıfta öğrenilen, Rectra Business School'da alışkanlığa dönüşür
- 1Gelişim hattı
Ön test, öz değerlendirmeler, kişisel gelişim planı, son test ve kapanış tek bir yolda.
- 2Pratik
Zor konuşmalar yapay zekâ ile prova edilir, katılımcı anında geri bildirim alır.
- 3İK görünürlüğü
Ön test ile son test arasındaki değişim kişi ve grup bazında raporlanır.
İlgili soft skills eğitimleri
Bu eğitimi ekibinize uyarlayalım
Katılımcı sayısını ve tarihi paylaşın, 24 saat içinde kuruma özel teklifle dönelim.