Ofis kavramı şekil değiştiriyor
Ofis kavramı şekil değiştiriyor
%94 İş-Yaşam dengesinin yaratılması ve sürdürülmesi için Hibrit çalışma modeli uygulanması en çok planlanan model olarak önem kazanıyor.
PwC Uzaktan Çalışma anketinin sonuçlarına göre; çalışanların %71, şirketlerin ise %83’ü uzaktan çalışmaya geçişte başarılı olduklarını düşünüyor ve çalışanlar, işverenlerin beklentilerine nazaran daha geç ofise dönmek istiyor.
Hibrit çalışma 94%
Uzaktan çalışma 76%
Esnek çalışma saatleri ve programı 71%
Yarı zamanlı veya standardın dışında çalışma modelleri 44%
Kariyer molası 21%
Kaynak: https://www.pwc.com.tr/insan-kaynaklari-liderlerinin-gundemi
PwC Talent Trends 2020
https://webrazzi.com/2021/04/09/pwc-turkiyenin-arastirmasina-gore-ik-liderlerinin-yuzde-94u-hibrit-calisma-modelinin-kalici-olacagini-belirtti/
